The Economist'in haberine göre, Türkiye, OECD üyesi 29 ülke arasında kadınlar için en kötü çalışma koşullarına sahip ülke olarak belirlendi. Yapılan araştırma, kadınların iş gücüne katılım oranı ve iş yerindeki eşitlik gibi bir dizi kriteri değerlendirerek, Türkiye'nin bu alandaki zorlukları gözler önüne serdi. Türkiye, kadınların ekonomik hayata katılımını teşvik etmekte zorlanan ve iş gücü piyasasında kadınlara yönelik fırsat eşitsizliğini derinleştiren bir durumla karşı karşıya.
OECD raporlarına göre, Türkiye’de kadınların iş gücüne katılım oranı oldukça düşük. Kadınların iş hayatındaki yerini artırmaya yönelik politikaların etkisi sınırlı kalırken, toplumsal cinsiyet eşitsizliği daha da belirginleşiyor. Kadınların iş yerlerinde karşılaştığı ayrımcılık, düşük ücretler ve yükselme fırsatlarındaki eşitsizlikler, Türkiye'nin bu konuda geride kalmasına neden oluyor.
Toplumsal cinsiyet eşitliği politikaları şart
Araştırma, Türkiye'nin yanı sıra diğer OECD ülkelerinin de kadınların iş gücüne katılımını artırmak için daha fazla çaba göstermesi gerektiğini vurguluyor. Ancak, Türkiye’nin durumu özellikle endişe verici. Ülkenin, kadınların çalışma hayatındaki yerini iyileştirebilmesi için köklü değişikliklere ve toplumsal cinsiyet eşitliği politikalarının daha etkili bir şekilde hayata geçirilmesine ihtiyaç duyduğu belirtiliyor.
